各位應(yīng)聘人員：
首先，衷心感謝您對(duì)我校事業(yè)發(fā)展的關(guān)注和支持！
學(xué)校定于7月30-7月31日開展2022年人才補(bǔ)充招聘工作。根據(jù)我校2022年度人才補(bǔ)充招聘公告的要求，結(jié)合江蘇省、南京市、學(xué)校疫情防控要求，現(xiàn)將學(xué)校輔導(dǎo)員筆試、專任教師試講及面試考核的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、入校資格審核
外省、外市考生必須于7月29日前抵達(dá)南京高淳區(qū)（為保證筆試正常開展，建議南京本地考生盡量于7月29日住在高淳），并將考生健康情況記錄表和疫情防控承諾書（可在附件《南京機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年人才補(bǔ)充招聘疫情防控工作方案》中下載打?。?/span>、健康碼、行程碼、48小時(shí)內(nèi)（7月27日以來(lái)）核酸檢測(cè)報(bào)告截圖分別命名后打包（壓縮包名為應(yīng)聘人員姓名）于7月29日上午9：00前微信發(fā)送給人事處的老師，如不符合入校資格將反饋，如沒(méi)有接到反饋則正常進(jìn)校進(jìn)行資格復(fù)審。
二、資格復(fù)審
輔導(dǎo)員崗位采取線下筆試和面試的形式；教師崗采取線下和線上相結(jié)合的試講和面試的形式。
（一）資格復(fù)審時(shí)間
應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗的考生可于7月29日下午17：00-19：30與7月30日上午8：30-9:00兩個(gè)時(shí)間段來(lái)校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。為提高效率，外省、外市和前一晚已經(jīng)住在高淳的南京本地考生必須在7月29日下午17：00-19：30這個(gè)時(shí)間段進(jìn)行資格復(fù)審。
應(yīng)聘教師崗的考生于7月30日下午19：00—20：00（線上人員）與7月31日上午8：00-8：30（線下人員）兩個(gè)時(shí)間段進(jìn)行資格復(fù)審。
（二）資格復(fù)審地點(diǎn)
1、育德樓一樓大廳休息區(qū)（線下）
2、騰訊會(huì)議（線上）
（三）資格復(fù)審材料
1、報(bào)到時(shí)需提交《南京機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名表》、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（本科及研究生階段均需）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》（海外學(xué)歷教育的考生需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、輔導(dǎo)員崗位還需提供黨員身份證明（開具日期為2022年3月16日以來(lái)）、學(xué)生干部證明或高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷證明，以上所有材料均需要原件和復(fù)印件，另外也需要提交考生健康情況記錄表和疫情防控承諾書，以便于工作人員進(jìn)行資格復(fù)審工作。
2、考生所提供的證件和材料必須齊全、真實(shí)、有效，且與本人報(bào)名時(shí)填寫信息一致，資格復(fù)審不通過(guò)的，當(dāng)即取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放資格復(fù)審合格通知單。
3、應(yīng)聘教師崗的考生需提前準(zhǔn)備一節(jié)課（45分鐘）的紙質(zhì)教案7份及試講內(nèi)容（15分鐘）的PPT電子稿（注意：教案和PPT中不得出現(xiàn)個(gè)人身份信息），線上試講人員提前一天將電子教案發(fā)給人事處工作人員。
三、筆試（試講）、面試安排
（一）輔導(dǎo)員崗位
1、筆試安排
筆試時(shí)間定于7月30日9：30-11：30，地點(diǎn)在博學(xué)樓。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)（電子版準(zhǔn)考證將于開考前發(fā)給考生自行打?。?/span>考生憑借身份證-準(zhǔn)考證-資格復(fù)審合格通知單（三證）進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。考試結(jié)束后考生即可離開學(xué)校。
筆試合格分為60分，低于60分為不合格，筆試合格人員按成績(jī)由高到低取前15位參加7月31日的面試（按崗位招聘人數(shù)的1:3比例）。筆試成績(jī)經(jīng)校紀(jì)委人員監(jiān)督后公布于校人事處網(wǎng)站，考生可自行查詢（只體現(xiàn)準(zhǔn)考證號(hào)、不寫姓名）。對(duì)成績(jī)有疑問(wèn)考生可與人事處負(fù)責(zé)人員聯(lián)系：陳老師，18061233268。
2、面試安排
（1）面試時(shí)間：7月31日10：35-12：05與13：30-15：45
（2）面試地點(diǎn)：面試室育德樓310 ；候場(chǎng)室育德樓 303
（3）面試形式：線下
（4）面試內(nèi)容：標(biāo)準(zhǔn)化面試，時(shí)間為15分鐘/人
（5）面試抽簽：
面試考生在候考室進(jìn)行抽簽，由人事處工作人員負(fù)責(zé)，按抽簽順序輪流面試。
（6）面試流程：
①面試考生按照抽簽順序進(jìn)入面試場(chǎng)地；
②在候場(chǎng)室拿到題本后看題7分鐘、候場(chǎng)工作人員計(jì)時(shí)，入面試室內(nèi)回答8分鐘，合計(jì)15分鐘，場(chǎng)內(nèi)計(jì)時(shí)人員計(jì)時(shí)并告知。
（7）面試成績(jī)公布：
面試結(jié)束后，工作人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)面試分?jǐn)?shù)，面試合格分為60分，考生按照面試順序進(jìn)入面試室，由主考官告知各面試人員面試成績(jī)并領(lǐng)取面試成績(jī)單。
（二）教師崗崗位
1、試講安排
（1）時(shí)間和地點(diǎn)
試講采用線下試講與線上試講相結(jié)合的方式。試講時(shí)間為7月31日上午9：00-9：45，試講室為博學(xué)樓311，候場(chǎng)室為博學(xué)樓310。
（2）具體安排
①應(yīng)聘人員提前根據(jù)試講內(nèi)容準(zhǔn)備教案和PPT
線下：準(zhǔn)備紙質(zhì)教案七份（按一節(jié)課內(nèi)容準(zhǔn)備）、PPT。
線上：準(zhǔn)備電子教案、PPT，試講前一日提交人事處。
②抽簽：
線下：試講人員在候考室進(jìn)行抽簽，由人事處工作人員負(fù)責(zé)。
線上：試講人員線上很據(jù)簽的顏色進(jìn)行抽簽，由人事處工作人員負(fù)責(zé)。
③試講流程：（試講時(shí)間為15分鐘/人）
線下：試講人員按抽簽順序輪流試講；線上：由人事處工作人員通知其按試講時(shí)間連線進(jìn)入騰訊會(huì)議試講。
（3）試講成績(jī)公布
①試講結(jié)束后，由人事處工作人員負(fù)責(zé)收集現(xiàn)場(chǎng)計(jì)分員統(tǒng)計(jì)的成績(jī)，并發(fā)放試講成績(jī)通知單。
線下：人事處工作人員根據(jù)試講順序發(fā)試講成績(jī)通知單。
線上：由主考官現(xiàn)場(chǎng)連線試講者，宣布成績(jī)。
②試講合格分為60分，按照試講成績(jī)高低順序取前三名，由人事處人員通知符合面試要求人員準(zhǔn)備面試。
2、面試安排
（1）面試時(shí)間：7月31日上午9：50-10：35
（2）面試地點(diǎn)：面試室：育德樓310；候場(chǎng)室：育德樓303
（3）面試形式：線上線下結(jié)合
（4）面試內(nèi)容：標(biāo)準(zhǔn)化面試，時(shí)間為15分鐘/人
（5）面試抽簽：
①線下：面試人員在候考室進(jìn)行抽簽，由人事處工作人員負(fù)責(zé)，按抽簽順序輪流面試。
②線上：試講人員按照選擇簽的顏色方式進(jìn)行抽簽，由人事處工作人員負(fù)責(zé)，按抽簽順序輪流面試。
（6）面試流程：
線上和線下應(yīng)聘人員按照抽簽順序進(jìn)入面試場(chǎng)地
①線上：試題在面試者連線后通過(guò)屏幕分享進(jìn)行看題回答，合計(jì)15分鐘，計(jì)時(shí)人員計(jì)時(shí)并告知。
②線下：應(yīng)聘人員在候場(chǎng)室拿到題本后看題7分鐘、候場(chǎng)工作人員計(jì)時(shí)，入面試室內(nèi)回答8分鐘，合計(jì)15分鐘，場(chǎng)內(nèi)計(jì)時(shí)人員計(jì)時(shí)并告知。
（7）面試成績(jī)公布：面試結(jié)束后，工作人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)面試分?jǐn)?shù)，面試合格分為60分，并由主考官告知各面試人員面試成績(jī)。
①線下：按照面試順序進(jìn)入面試室領(lǐng)取面試成績(jī)單。
②線上：由面試主考官現(xiàn)場(chǎng)連線面試人員，通知面試成績(jī)。
四、具體選拔和考核方式
（一）教師崗
選拔考核方式為試講+面試?？己丝偝煽?jī)=試講成績(jī)占60%+面試成績(jī)占40%。試講滿分為100分，合格線為60分，試講分?jǐn)?shù)未達(dá)到60分者，不可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（二）輔導(dǎo)員崗
輔導(dǎo)員選拔考核方式為筆試+面試?？己丝偝煽?jī)=筆試成績(jī)占40%+面試成績(jī)占60%。筆試滿分為100分，合格線為60分，筆試分?jǐn)?shù)未達(dá)到60分者，不可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）綜合成績(jī)計(jì)算
各崗位試講（筆試）成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬錄用對(duì)象。（若總成績(jī)出現(xiàn)并列，則按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定擬錄用人員。）
五、錄用手續(xù)
確定擬錄用人員后，人事處負(fù)責(zé)通知其按照入職要求進(jìn)行體檢與政審。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，同時(shí)還須符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)體檢和政審符合錄用要求的人員由人事處通知其辦理入職手續(xù)。
六、其他
參加筆試的考生請(qǐng)自帶簽字筆、飲用水。乘坐地鐵來(lái)校的考生可坐到S9終點(diǎn)站（高淳站），然后通過(guò)打車或者乘坐118路公交車來(lái)校。
南京機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年人才補(bǔ)充招聘疫情防控工作方案.docx
南京機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年7月27日