為更好地鞏固教職工校外培訓(xùn)成果，搭建教師們學(xué)習(xí)交流的平臺，人事處（教發(fā)中心）牽頭組織2022年國家級、省級培訓(xùn)參訓(xùn)教師進(jìn)行學(xué)習(xí)成果匯報。
一、匯報時間及對象
第一階段：各系教研活動，參訓(xùn)人面向本系教師匯報和交流，由各系組織，學(xué)校安排相關(guān)部門負(fù)責(zé)人到會參加（9月5日-9月7日）。
第二階段: 全校大教研活動，遴選出的參訓(xùn)人員，面向全校教師匯報（9月底前）。
二、匯報要求
1.匯報人員從培訓(xùn)概況、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)的體會與收獲、培訓(xùn)的反思與建議等幾個方面，把自己在培訓(xùn)中所學(xué)到的最新職業(yè)教育教學(xué)理念、專業(yè)建設(shè)與改革、人才培養(yǎng)模式改革、課程體系建設(shè)和課程改革等相關(guān)方面的收獲和心得與全體參會教師進(jìn)行分享，匯報需采用PPT課件的方式。每人匯報時間30分鐘。
2.遇同一項目派出多名人員參訓(xùn)的情形，每位參訓(xùn)人員均需單獨(dú)匯報。
3.分階段進(jìn)行的國、省培項目，就已完成內(nèi)容先進(jìn)行階段性匯報，未開展部分，后期匯報工作另行安排。
三、匯報實施
1.第一階段匯報由人事處(教發(fā)中心)牽頭，教務(wù)處、質(zhì)控辦配合，各系具體落實。第二階段匯報由人事處（教發(fā)中心）組織。
2.職能部門參訓(xùn)人員因工作原因確實無法匯報的，需向分管教學(xué)副院長說明情況，同意后可延期匯報。
3.教務(wù)處、質(zhì)控辦、人事處安排專人分別聽取匯報，擇優(yōu)在全院范圍內(nèi)進(jìn)行匯報。
4.請各系安排聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)此次匯報工作，聯(lián)絡(luò)員由各系教學(xué)干事承擔(dān)，主要負(fù)責(zé)召集、準(zhǔn)備會務(wù)等工作。職能部門統(tǒng)籌的匯報，由統(tǒng)籌部門指定部門人員承擔(dān)聯(lián)絡(luò)員。
5.匯報具體情況見附件。
四、紀(jì)律要求
1.請相關(guān)人員按要求參加培訓(xùn)匯報，確因特殊原因需請假的，必須嚴(yán)格履行請假手續(xù)，無故缺勤的按曠工處理。
2.請各系、相關(guān)部門嚴(yán)格做好考勤工作，確保此次匯報工作順利進(jìn)行。
附件：
2022年國家級、省級培訓(xùn)項目匯報情況一覽表.xlsx
人事處
2022年8月19日